На совещании с органами исполнительной власти, которое провел губернатор Дмитрий Миляев 6 октября, обсуждались вопросы обеспечения занятости инвалидов на специально выделенных рабочих местах.

Светлана Ильюшина, заместитель министра труда и социальной защиты Тульской области, отметила позитивные изменения в сфере трудоустройства инвалидов на основе квот. Благодаря этому, работу получили 6,8 тысячи человек с инвалидностью. По количеству трудоустроенных инвалидов в трудоспособном возрасте, регион занимает лидирующие позиции в ЦФО (3-е место) и в целом по России (5-е место).

Достижение таких показателей стало возможным, в частности, благодаря механизму аренды рабочих мест на других предприятиях, что позволяет обеспечить инвалидам заработную плату.

В рамках нацпроекта «Кадры» работодателям предоставляются стимулы для приема на работу инвалидов, включая частичную компенсацию из федерального бюджета расходов на оплату труда и финансирование создания или адаптации рабочих мест для инвалидов I и II групп, а также участников специальной военной операции (СВО).

40% бойцов после возвращения продолжили работу на прежних местах, 12% из них имеют инвалидность. Субсидия в размере 200 тысяч рублей не распространялась на переоборудование рабочих мест для вернувшихся участников СВО, но благодаря инициативе региона, 17 сентября внесены изменения в федеральное законодательство.

Наиболее востребованные вакансии, предлагаемые работодателями для инвалидов, включают инженеров различных профилей, охранников, бухгалтеров, дворников и грузчиков. С информацией о вакансиях можно ознакомиться на платформе «Работа в России».

Жители с инвалидностью могут получить информацию о вакансиях и помощь в трудоустройстве по телефону горячей линии.

Дмитрий Миляев подчеркнул важность создания условий для трудоустройства инвалидов и реализации их права на труд, а также призвал предприятия активно участвовать в этом процессе, используя доступные меры поддержки.